Ponedjeljak, 2. prosinca 2024.

Europski parlament donio mjere za usporedbu razlika u plaći na temelju spola

Tajnost plaća bit će zabranjena pa tako i odredbe u ugovoru po kojima se zabranjuje radnicima otkrivanje svoje plaće ili traženje informacija o svojoj i drugim kategorijama plaća

- Oglas -

Europski parlament usvojio je na plenarnoj sjednici u četvrtak direktivu koja daje radnicima pravo na informacije o plaćama po spolu, dok će poduzeća morati poduzeti mjere ako je razlika u plaći na temelju spola veća od pet posto, priopćio je ured EP-a u Hrvatskoj.

“Moj je prioritet bio radnicima osigurati najuključivije i najučinkovitije mjere za transparentnost plaća. Ne samo da konačno imamo obvezujuće mjere za rješavanje razlike u plaći na temelju spola, nego su i svi građani Unije prepoznati i zaštićeni od diskriminacije u pogledu plaće”, kazala je izvjestiteljica Samira Rafaela.

“Nebinarne osobe imaju jednaka prava na informacije kao i muškarci i žene”, dodala je nizozemska europarlamentarka iz kluba Obnovimo Europu.

- Oglas -

Usvajanje direktive podržalo je 427 europarlamentaraca, 79 ih je bilo protiv, a 76 suzdržano.

Tajnost plaća bit će zabranjena pa tako i odredbe u ugovoru po kojima se zabranjuje radnicima otkrivanje svoje plaće ili traženje informacija o svojoj i drugim kategorijama plaća.

“Platne strukture za usporedbu plaća morat će se temeljiti na rodno neutralnim mjerilima i uključivati rodno neutralne sustave ocjenjivanja i klasifikacije radnih mjesta. Oglasi za slobodna radna mjesta i nazivi radnih mjesta morat će biti rodno neutralni, a proces zapošljavanja vođen na nediskriminirajući način”, stoji u priopćenju ureda Europskog parlamenta.

Ako se ustanovi da je razlika u plaćama među spolovima veća od pet posto poslodavci će morati u suradnji s predstavnicima radnika provesti procjenu plaća, a države članice EU-a moraju odrediti sankcije, uključujući financijske kazne, za kršenje tog pravila.

Radnici pogođeni kršenjem spomenutog pravila imat će pravo na odštetu.

- Oglas -

Prije stupanja direktive na snagu mora ju službeno odobriti Vijeće.

Hrvatska europarlamentarka Sunčana Glavak (HDZ/EPP) podsjetila je priopćenjem kako je razlika u plaćama između žena i muškaraca u EU-u skoro 13 posto, a u Hrvatskoj 11 posto.

Glavak ‘snažno zagovara primjenu načela jednakih plaća žena i muškaraca za jednak rad ili rad jednake vrijednosti kako bi se žene osnažile ne samo u sadašnjosti, već i u budućnosti s obzirom na to da manje plaće posljedično dovode i do manjih mirovina, financijske ovisnosti i siromaštva žena’, navodi se u priopćenju ureda zastupnice.

Oglas

Najnovije objave

Vezane vijesti